خطوات وشروط نقل الكفالة للعامل المتغيب عن العمل

خطوات وشروط نقل الكفالة للعامل المتغيب عن العمل

1. تسجيل الدخول عبر موقع وزارة التنمية والموارد البشرية بالمملكة من هنا.
2. اختر خدمات منشآت.
3. قم بكتابة رمز التحقق، ومن ثم يصلك رمز التسجيل عبر رقم هاتفك الجوال المسجل.
4. قم باختيار المنشأة أو المؤسسة التي ترغب في نقل الكفالة التي تتبعك إليها.
5. قم بالنقر فوق استعراض خدمات ومن ثم اختر الخدمة الخاصة بنقل عامل.
6. اضغط على زر ارسال طلب جديد.
7. قم بادخال رقم إقامة العامل المطلوب نقل كفالته.
8. تأكد من صحة البيانات المدخلة، وتحديدًا اسم العامل والمنشأة المراد نقله إليها.

الشروط المطلوبة لنقل كفالة العامل الوافد

• ألا تقل فترة التغيب عن العمل عن 9Array يوم متواصل.
• في حال عدم الرغبة في إتمام إجراءات نقل الكفالة، يلتزم الشخص بارسال طلب إلغاء خدمة نقل الكفالة.
• سداد قيمة المستحقات المالية المطلوبة لإتمام عملية نقل الكفالة.
• ارسال المعلومات الخاصة بإثباتات هروب العامل وعدم تواجده في مقر العمل.
• الحصول المباشر والفوري على موافقة صاحب العمل بالمؤسسة الأولى التي تم نقل العامل منها.

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة السعودية عن إتاحة فترة زمنية محددة حتى انتهاء بلاغ هروب العامل، وتقدر تلك الفترة بــ 15 يوم من تاريخ التقدم بالبلاغ، كما يمكن لصاحب العمل التقدم بطلب إلغاء بلاغ الهروب خلال تلك الفترة.